HR - Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ
Наша команда поможет вам
в подборе идеального сотрудника
быстро и качественно

Прохождение

испытательного срока: 99 %

Обратитесь к нам прямо сейчас!
Мы работаем с
любым часовым поясом
закрытых вакансии
15 000+
300+
видео интервью
специалистов работают
более 3 лет в компании
93%
Скорость результата первый кандидат через
36 часов
Подбор
персонала
для бизнеса Быстро надежно
с гарантией
Telegram
Мы всегда на связи
КАНАЛ
99%
Прохождение испытательного срока:
36
часов
Первый кандидат уже через
Мы работаем с любым часовым поясом
HR-Агентство
НОВЫЙ ФОРМАТ
индивидуальный подход, скорость
и качество на каждом этапе подбора
Доверьте нам подбор команды - мы
превратим процесс поиска сотудников
в инструмент роста вашего бизнеса
С гарантией
Надежно
Быстро
Мы объединяем лучшие HR-практики и современные технологии, чтобы находить специалистов, которые идеально соответствуют вашей корпоративной культуре и целям компании
НАЙТИ СПЕЦИАЛИСТА
Подбор персонала для бизнеса
93%
3
лет
в компании более
специалистов работают
300+
закрытых вакансии
+ 7 (904) 120 - 30 - 31
О компании
Кейсы
15 000+
видео интервью
3
лет
в компании более
специалистов работают
93%
закрытых вакансий
300+

Прохождение

99%

испытательного срока:

36
часов
уже через
Первый кандидат

Мы работаем с любым часовым поясом

Надежно
Быстро
С гарантией

Подбор персонала
для бизнеса

Доверьте нам подбор команды - мы
превратим процесс поиска сотудников
в инструмент роста вашего бизнеса
15 000+
видео интервью

HR-Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ

индивидуальный подход, скорость и качество на каждом этапе подбора
Мы объединяем лучшие HR-практики и современные технологии, чтобы находить специалистов, которые идеально соответствуют вашей корпоративной культуре и целям компании
О КОМПАНИИ
Наша команда уже
помогает бизнесу
находить лучших сотрудников
по всей России
Видеоинтервью — наш инструмент
для быстрого и точного подбора сотрудников
Мы знаем, что время — главный ресурс при подборе персонала.
Поэтому используем видеоинтервью, чтобы оценить кандидатов ещё до личной встречи и сократить сроки закрытия вакансий
Каждый кандидат отвечает на заранее подготовленный набор вопросов, которые раскрывают его навыки, опыт и мотивацию

Видео позволяет увидеть живые реакции, манеру общения, уверенность и уровень эмоционального интеллекта

Клиент смотрит только лучших кандидатов, уже отобранных по профессиональным и личным качествам

Мы отправляем Вам видео, чтобы вы сделали выбор без лишних встреч
Сокращение времени закрытия вакансии — меньше этапов, быстрее результат
• Точность отбора — видны реальные навыки общения и презентации
• Экономия бюджета — меньше затрат на очные собеседования
• Доступ к кандидатам из других регионов — без необходимости приезда в офис
• Сокращение времени подбора на 35 – 50%
• До 70% клиентов принимают решение после просмотра видео, без дополнительных встреч
• Уровень точности попадания в ожидания клиента — 92%
Подбор на массовые позиции
Подбор линейного персонала
Подбор Топ-менеджеров и IT
ЭКСПЕРТНЫЙ ПОИСК
персонала во всех сегментах
Лучших экспертов по версии Первой биржи
HR - заказов
Входим в
Преимущества для вас:
Хотите увидеть, как видеоинтервью ускорит подбор сотрудников
для вашей компании?
Заполните заявку — мы покажем примеры прямо сегодня.
Цифры которые убеждают:
Оценка soft skills
Наш подход:
Гибкость формата
Экономия времени
Мы закрываем вакансии быстрее чем другие начинают поиск
Работаем по всей России от Москвы до Владивостока
Собственная база проверенных специалистов

Специализированные HR-платформы

Профессиональные сообщества
Прямой поиск через рекомендации

Ассессмент-центры для оценки навыков
Структурированные интервью
Профессиональные тесты и проверка компетенции
Находим специалистов там, где они нужны
Понимаем специфику вашей отрасли
Специалисты будут работать на рост вашей компании
Широкая география поиска:
Закрываем вакансии быстро
и в любой сфере
Наш опыт работает на ваш результат
Вы всегда знаете статус поиска

Сообщаем о сложностях и предлагаем решения

На связи с вами 24/7
Прозрачность процесса:
Многоканальный поиск:
Современные методы отбора:
(офис, удаленно)
Продажи
Менеджер по продажам
Продавец консультант
Руководитель отдела продаж
Оператор call центра
Бэк - офис
Секретарь
Офис менеджер
Помощник руководителя
Бухгалтер
Администратор
Руководители
Логист
Аналитик
Аудитор
Дизайн и Креатив
Графический дизайнер
Продуктовый дизайнер
Motion-дизайнер
Веб-дизайнер
Арт-директор
Иллюстратор
UX-исследователь
IT и Разработка
(офис, удаленно)
(офис, удаленно)
(офис, удаленно)
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
Разработчики (front, back, full stack)
Тим лид
Программист
Web-дизайнер
Продакт менеджер
DevOps-инженеры
Разработчики нейронных сетей (AI)
Менеджмент
Project-менеджер
Product-менеджер
Операционный директор
Коммерческий директор
Финансовый директор
CFO
CEO
COO
Маркетинг и PR
PR-менеджер
SMM-специалист
Контент-менеджер
PR-менеджер
Brend-копирайтер
SEO-специалист
Копирайтер
Таргетолог
HR и Рекрутинг
HR-менеджер
Рекрутер
HR-директор
Специалист по компенсациям и льготам
Тренинг-менеджер
HR-аналитик
Директор по персоналу
Менеджер по персоналу
Строительство
Руководитель проекта
Инженер ПТО
Инженер
Мастер
Архитектор
Конструктор
Прораб
Начальник участка
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
IT и Разработка
  • Разработчики (front, back, full stack)
  • Тим лид
  • Программист
  • Web-дизайнер
  • Продакт менеджер
  • DevOps-инженеры
  • Разработчики нейронных сетей (AI)
Строительство
  • Руководитель проекта
  • Инженер ПТО
  • Инженер
  • Мастер
  • Архитектор
  • Конструктор
  • Прораб
  • Начальник участка
Дизайн и креатив
  • Графический дизайнер
  • Продуктовый дизайнер
  • Motion-дизайнер
  • Веб-дизайнер
  • Арт-директор
  • Иллюстратор
  • UX-исследователь
HR и Рекрутинг
  • HR-менеджер
  • Рекрутер
  • HR-директор
  • Специалист по компенсациям и льготам
  • Тренинг-менеджер
  • HR-аналитик
  • Директор по персоналу
  • Менеджер по персоналу
Продажи
  • Менеджер по продажам
  • Продавец консультант
  • Руководитель отдела продаж
  • Оператор call центра
Менеджмент
  • Project-менеджер
  • Product-менеджер
  • Операционный директор
  • Коммерческий директор
  • Финансовый директор
  • CFO
  • CEO
  • COO
Специалисты back-office
  • Секретарь
  • Офис менеджер
  • Помощник руководителя
  • Бухгалтер
  • Администратор
  • Руководители
  • Логист
  • Аналитик
  • Аудитор
Менеджмент
  • PR-менеджер
  • SMM-специалист
  • Контент-менеджер
  • PR-менеджер
  • Brend-копирайтер
  • SEO-специалист
  • Копирайтер
  • Таргетолог
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
• офис • удаленно
РАБОТАЕМ С РАЗЛИЧНЫМИ ОТРАСЛЯМИ
ИНН
Политика конфиденциальности
Telegram
Канал
©2025. Все права защищены
hr@new-formate.ru
ТЕЛЕФОН:
E-mail:
HR - ГИД
НАШИ ПАРТНЕРЫ
Этапы сотрудничества
05*
Проведение интервью
и видеоинтервью
Организуем онлайн встречи, записываем видеоинтервью, чтобы вы могли оценить кандидатов в удобное время
07
* Условия согласно тарифам см. ниже
Финальное собеседование
с вами
Вы лично выбираете специалиста, который наилучшим образом подходит вашей компании
01
Анализ вакансии
и ваших потребностей
Мы детально изучаем вашу компанию и требования к будущему сотруднику: опыт, навыки, личные качества, условия работы. Это позволяет нам искать кандидатов, которые идеально подходят именно вам
03
Используем собственную базу резюме, рекрутинговые платформы и прямой поиск специалистов в вашей отрасли. Это ускоряет закрытие вакансии
Профессиональный поиск сотрудников
02
Подписание договора с чёткими условиями
Фиксируем сроки, стоимость и гарантию результата. Вы получаете прозрачные условия, чтобы быть уверенными в нашей ответственности
04
Предварительный
отбор лучших кандидатов
06*
09*
Предоставляем вам записи видеоинтервью через
Вы получаете подборку лучших кандидатов с подробными профилями и возможностью сравнить их по ключевым параметрам
08
Мы готовим предложение для кандидата, договариваемся о дате выхода и сопровождаем процесс
Адаптация и
гарантия замены
Помогаем сотруднику влиться в коллектив. Если сотрудничество продлится менее 90 дней, мы бесплатно подберём замену
часов
Формирование оффера
и согласование
выхода на работу
Проверяем резюме, опыт работы, рекомендации, мотивацию и соответствие вашим требованиям
36
Мы изучаем вашу компанию и требования, чтобы подобрать кандидатов, идеально соответствующих вашей компании
Анализ вакансии
и ваших потребностей
01
02
Фиксируем сроки, стоимость и гарантию результата - вы получаете прозрачные
и надежные условия
Подписание договора с чЕткими условиями
03
Используем собственную базу резюме, рекрутинговые платформы и прямой поиск - это ускоряет закрытие вакансии
Профессиональный поиск сотрудников
Помогаем сотруднику влиться
в коллектив. Если сотрудничество продлится менее 90 дней, мы бесплатно подберём замену
Адаптация
и гарантия замены
09*
Мы готовим предложение
для кандидата, договариваемся о дате выхода и сопровождаем процесс
Формирование оффера и согласование выхода на работу
08
Вы лично выбираете специалиста, который наилучшим образом подходит вашей компании
Финальное собеседование
с вами
07
Предоставляем вам записи Видеоинтервью через 36 часов
Вы получаете подборку лучших кандидатов с подробными профилями и возможностью сравнить их
по ключевым параметрам
06*
Организуем онлайн встречи, записываем видеоинтервью, чтобы вы могли оценить кандидатов в удобное время
Проведение интервью
и видеоинтервью
05*
Проверяем резюме, опыт работы, рекомендации, мотивацию
и соответствие вашим требованиям
Предварительный отбор лучших кандидатов
04
*Условия зависят от выбранного тарифа
Мы изучаем вашу компанию и требования, чтобы подобрать кандидатов, идеально соответствующих вашей компании
Анализ вакансии
и ваших потребностей
01
02
Фиксируем сроки, стоимость и гарантию результата - вы получаете прозрачные
и надежные условия
Подписание договора с чЕткими условиями
03
Используем собственную базу резюме, рекрутинговые платформы и прямой поиск - это ускоряет закрытие вакансии
Профессиональный поиск сотрудников
Помогаем сотруднику влиться
в коллектив. Если сотрудничество продлится менее 90 дней, мы бесплатно подберём замену
Адаптация
и гарантия замены
09*
Мы готовим предложение
для кандидата, договариваемся о дате выхода и сопровождаем процесс
Формирование оффера и согласование выхода на работу
08
Вы лично выбираете специалиста, который наилучшим образом подходит вашей компании
Финальное собеседование
с вами
07
Предоставляем вам записи Видеоинтервью через 36 часов
Вы получаете подборку лучших кандидатов с подробными профилями и возможностью сравнить их
по ключевым параметрам
06*
Организуем онлайн встречи, записываем видеоинтервью, чтобы вы могли оценить кандидатов в удобное время
Проведение интервью
и видеоинтервью
05*
Проверяем резюме, опыт работы, рекомендации, мотивацию
и соответствие вашим требованиям
Предварительный отбор лучших кандидатов
04
*Условия зависят от выбранного тарифа
Торговая компания с оборотом 500+ млн ₽

Требовался финансовый директор для оптимизации расходов и внедрения прозрачной системы контроля

Клиент

Ситуация
Результат
Вакансия закрыта за 3 недели. Новый директор сократил расходы на 1,3 млн ₽, увеличил прибыль на 17% и ускорил подготовку отчетности на 40%
• Целенаправленный поиск (Executive Search) среди действующих финансовых директоров
• Оценка стратегического мышления, опыта работы с инвестициями и международной отчетностью
• Применили видеоинтервью для первого этапа: кандидаты отвечали на вопросы о кейсах оптимизации бюджета, управлении ликвидностью и взаимодействии с банками. Это позволило выявить уровень аналитического мышления и умение структурировать ответы
• Финальные встречи с собственником и топ-менеджментом
Процесс
Финансовый директор
Executive Search и оценка управленческих компетенций
Компания искала менеджера, способного развивать новые регионы и заключать сложные B2B контракты

Компания занимающаяся мебельными комплектующими

Ситуация
Клиент


• Составили профиль кандидата с чёткими KPI и компетенциями
• Запустили прямой поиск в профессиональных B2B-сетях
• Использовали видеоинтервью для предварительного отбора: кандидаты отвечали на вопросы о стратегии продаж, кейсы по работе с возражениями и примеры закрытых сделок. Это позволило оценить коммуникативные навыки и уверенность в переговорах до очной встречи
Результат
Вакансия закрыта за 14 дней. Новый менеджер увеличил оборот отдела продаж на 29% и заключил три долгосрочных контракта
Процесс
Менеджер по продажам (B2B)
Стратегия и качественный отбор
Процесс
Необходимо было укомплектовать колл-центр 20 операторами за месяц

Федеральная телекоммуникационная компания
Ситуация
Клиент

• Многоканальная публикация вакансий (HeadHunter, Авито Работа, Telegram)
• Экспресс-скрининг резюме за 36 часов
• Внедрили видеоинтервью: стандартизированные вопросы по речевым навыкам и работе с клиентами. Это позволило быстро отсеять тех, кто не подходит по уровню коммуникации и стрессоустойчивости
Результат
20 операторов вышли на работу в срок. Среднее время ответа сократилось на 35%, удовлетворенность клиентов выросла до 93%
Процесс
Массовый подбор
операторов колл-центра
Скорость закрытия массового набора
НАШИ КЕЙСЫ
Кейс- ELITE
Кейс- INFINITY
Кейс- FLOW
LET'S GO!
(100+ отзывов)
Отзывы
Кейсы
Опыт
28-12-2024
17-06-2025
08-08-2024
29-07-2025
19-02-2025
‌Всего за 2 недели мы закрыли сложную вакансию Координатора руководителей отдела продаж в недвижимости,
и всё благодаря HR-Агентству НОВЫЙ ФОРМАТ! Яна, всегда нацелена на результат и отдает себя работе на полную катушку!
Рекомендую!
Отличная работа!
Оперативно нашли мне
управляющего.
Постоянно на связи.
У HR-менеджера - лёгкая рука:) ‌
Подбор координатора руководителей отдела продаж
Подбор управляющего
для фитнес клуба
‌‌Вакансия руководителя отдела кадров долго не
могли закрыть, но обратившись к HR Яна быстро
все решила, довела до результата. Высокая
работоспособность, оперативная работа, хорошо
проводит видеоинтервью — четко, понятно. Очень
отзывчивый и знающий дело специалист,
в будущем при возникновении вопроса подбора
не задумываясь обратимся к Яне т.к.
сервис предоставления услуг на высоком уровне!
Желаем успехов в развитии и лояльных клиентов!
Яна является высококвалифицированным
специалистом. Благодаря её усилиям был обеспечен
приток релевантных кандидатов на
должность разработчика 1С. Поиск
подходящего соискателя завершился в
рекордно короткие сроки. Я полностью
удовлетворён сотрудничеством и
рекомендую другим заказчикам работать
с НОВЫМ ФОРМАТОМ
Подбор руководителя отдела кадров
Подбор разработчика 1С
Спасибо HR-Агентству НОВЫЙ ФОРМАТ!
Вы настоящие профи! Подобрали отличного руководителя отдела ВЭД, который идеально вписался в нашу команду.
Всё прошло быстро и без проблем. Безусловно довольны результатом! Рекомендую всем!
Подбор руководителя отдела ВЭД
ОТЗЫВЫ НАШИХ КЛИЕНТОВ по тарифу ELITE
29-01-2025
04-07-2025
28-12-2024
04-02-2025
29-07-2024
Очень оперативно реагируют, связались с нами через несколько минут после размещения вакансии, через час уже начали поиск, через неделю закрыли вакансию с учетом наших высоких требований. Хочется отметить высокий профессионализм и глубокое знание своего дела. Работаем дальше.
Я хочу выразить огромную благодарность HR-агентству «НОВЫЙ ФОРМАТ» за их помощь в подборе менеджера активных продаж. Процесс прошел очень гладко, и команда проявила высокий профессионализм. Результат превзошел все ожидания!‌‌
Подбор персонала
для компании
Deri heel
Подбор менеджера активных продаж
Сказать, что Яна отличный специалист - мало.
Она тонко чувствует заказчика и кандидата,
интуитивно понимает "совместимость" обоих.
Это позволяет сэкономить время на "пустых" собеседованиях. Очень приятно работать с экспертами!!! Рекомендую!!!!
Благодаря профессиональному подходу
специалистов HR-агентства Новый Формат,
в нашей компании оперативно и качественно
закрыты 2 вакансии (специалист по рекламе
и менеджер по продажам).
Дальнейшее сотрудничество в сфере подбора
персонала планируем именно с этим
агентством.
Подбор бухгалтера
Подбор специалиста по рекламе
(маркетолога)
Работа с агентством по поиску менеджера по продажам пищевых ингредиентов оставила положительное впечатление.. Задача была выполнена качественно и в кратчайшие сроки. В будущем планируем обращаться к их услугам и рекомендовать коллегам.
Подбор менеджера по продажам пищевых ингредиентов
ОТЗЫВЫ НАШИХ КЛИЕНТОВ по тарифу INFINITY
16-07-2024
10-07-2024
28-08-2024
28-05-2024
30-06-2024
Мы выбрали сотрудничество с кадровым агентством Новый формат за индивидуальный подход к клиентам и приемлемую стоимость услуг. Медсестер в стоматологию на постоянную работу найти нелегко и длительное время у нас совсем не было откликов по вакансии, тогда решили обратиться в кадровое агентство. HR Яна активно включилась в работу. Благодаря её усилиям кандидаты пошли.
Благодарим HR — АГЕНСТВО НОВЫЙ ФОРМАТ за отличную работу!
Все супер, работа проделана качественно, вакансия закрыта раньше срока. Хочу отметить внимание к деталям и человеческое отношение. 10 из 10. Рекомендую.
Подбор медсестры
в стоматологию
Подбор менеджеров по продажам
Яна предложила множество кандидатов на
позицию стилистов - имиджмейкеров в шоурум. Она уточняла детали, проявляла интерес и всегда оставалась на связи.
Большое спасибо HR – Агентству
НОВЫЙ ФОРМАТ за помощь в подборе сотрудников
на позицию Телемаркетолог!
Коллеги профессионально учли наши пожелания
и предоставили только видео собеседования с
подходящими кандидатами.
Благодаря высокому качеству работы мы
закрыли позицию всего за месяц.
Подбор стилиста — имиджмейкера
в шоурум
Подбор сотрудника
на позицию Телемаркетолог
‌‌Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ с июня 2024 находится в тесном контакте с нами по вопросу подбора кандидатов на массовую позицию. Сотрудничество достаточно продуктивное, кандидаты предоставляются регулярно, учитывая все критерии, обозначенные в заявке. Впечатление о взаимодействии с агентством весьма положительное
Подбор операторов call - center
ОТЗЫВЫ НАШИХ КЛИЕНТОВ по тарифу FLOW
ФИНАЛ - готовим и предлагаем оффер выбранному кандидату
ВИДЕОИНТЕРВЬЮ - вы видите кандидата до личной встречи
ПРОВЕРКА ПО МЕТОДИКЕ «360 градусов» - Hard и Soft skills
ОТБОР - первые релевантные кандидаты ЧЕРЕЗ 36 ЧАСОВ
АНАЛИЗ РЫНКА - бесплатный мониторинг зарплат и вакансий
Дополнительная информация:
Дополнительная гарантия замены при желаний свыше 90 дней - 10 000 ₽/ месяц
За каждую последующую вакансию скидка
Доплата за подбор каждого последующего кандидата на ту же вакансию - 50 000 ₽
В договоре от одной до трех разных вакансии
ПРОЗРАЧНОСТЬ - чат в Telegram с процессом поиска в реальном времени
ГАРАНТИЯ ЗАМЕНЫ — бесплатно в течении 90 ДНЕЙ
НЕОГРАНИЧЕННОЕ КОЛИЧЕСТВО кандидатов, пока не найдём «того самого»
Почему выбирают ELITE
70 000 ₽
за одного кандидата
Подбор Топ-менеджеров
и IT - специалистов
премиум - класса
Идеально для компании, которым нужен быстрый и точный подбор топ-менеджеров и IT-специалистов с гарантией замены
ТАРИФ ELITE
НАЧАТЬ РАБОТУ
НАЧАТЬ РАБОТУ
Почему выбирают INFINITY
60 000 ₽
за одного кандидата
ОТБОР - первые релевантные кандидаты уже ЧЕРЕЗ 36 ЧАСОВ
безлимитный подбор линейных специалистов
Идеально для компании, которым нужен гарантированный результат
и возможность отбирать из максимального числа кандидатов
Дополнительная информация:
ТАРИФ INFINITY
Дополнительная гарантия замены при желаний свыше 60 дней - 10 000 ₽/ месяц
Скидка на каждую последующую вакансию
Доплата за подбор каждого последующего кандидата на ту же вакансию — 40 000 ₽.
В договоре можно указать от 1 до 3 разных вакансий
ФИНАЛ - готовим оффер и сопровождаем кандидата до выхода на работу.
ПРОЗРАЧНЫЙ ПРОЦЕСС - чат в Telegram с обновлениями в реальном времени
ГАРАНТИЯ ЗАМЕНЫ 60 ДНЕЙ - если сотрудник не подойдёт, мы бесплатно подберём нового
НЕОГРАНИЧЕННОЕ КОЛИЧЕСТВО кандидатов, работаем до тех пор, пока не найдём "того самого".
ВИДЕОИНТЕРВЬЮ - вы видите, как человек общается и презентует себя, ещё до того, как потратите время на встречу.
ПРОВЕРКА Hard и Soft skills - оцениваем профессиональные навыки и личные качества, чтобы кандидат идеально вписался в команду
НАЧАТЬ РАБОТУ
НАЧАТЬ РАБОТУ
GOOGLE ТАБЛИЦАфиксируем даты и время собеседований для
удобства
МАССОВАЯ ВОРОНКА ОТКЛИКОВ - запускаем поток соискателей
на вашу вакансию
ОТБОР - первые релевантные кандидаты уже ЧЕРЕЗ 36 ЧАСОВ
ПРОЗРАЧНОСТЬ — чат в Telegram с процессом поиска в реальном времени
СКОРОСТЬ, ТОЧНОСТЬ, КОНТРОЛЬ, ЗАЩИТА
ГАРАНТИЯ ЗАМЕНЫ — бесплатно в течении 30 ДНЕЙ
Почему выбирают FLOW
30 000 ₽
за одного кандидата
быстрый подбор на массовые позиции

Идеально для компаний, которым нужны сотрудники уже завтра

Дополнительная информация:
ТАРИФ FLOW
Дополнительная гарантия замены свыше 30 дней: +1 месяц за 9 000 ₽
В договоре: одна вакансия - от 4 до 10 кандидатов
НАЧАТЬ РАБОТУ
НАЧАТЬ РАБОТУ