Html code will be here
EFFICIENCY
Подбор руководителя ВЭД
/
/
РЕАЛИЗОВАННЫЙ ПРОЕКТ:
Подбор руководителя ВЭД
кейс по закрытию позиции для компании, занимающейся поставками
Дополнительно оформлены ещё 3 релевантных сотрудника в отдел ВЭД
/
РЕЗУЛЬТАТ:
БИЗНЕС-КОНТЕКСТ:
АНАЛИЗ ЦИКЛА (10 ДНЕЙ):
МЕХАНИКА ВНЕШНЕГО HR-ДЕПАРТАМЕНТА:
Закрыть позицию руководителя ВЭД, обеспечив максимальное соответствие кандидатов требованиям заказчика
КОМПАНИЯ:
Компания, ведущая внешнеэкономическую деятельность, обратилась с запросом на подбор руководителя ВЭД для управления международными контрактами и логистикой
ЦЕЛЬ:
Найти эксперта, способного системно выстраивать внешнеэкономические процессы, контролировать международные сделки и оптимизировать экспортно‑импортные операции
ПРОБЛЕМА:
У клиента был негативный опыт сотрудничества с другими агентствами, поэтому он проявлял скепсис и готов был рассматривать только кандидатов с подтверждённым опытом работы в ВЭД, желательно в аналогичных компаниях
ЗАДАЧА:
Представлены кандидаты, полностью соответствующие ожиданиям. В результате клиент утвердил 4 сотрудника, включая руководителя ВЭД
01 / АНАЛИТИКА ПРОФИЛЯ
Проведены переговоры с директором, уточнены требования к должности и ключевые компетенции руководителя ВЭД.
02 / ЭКСПЕРТНЫЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
Даны рекомендации по поиску специалистов с релевантным опытом международных поставок и ведения контрактов.
03 / ТОЧЕЧНЫЙ СОРСИНГ
Запущен прямой поиск по профессиональным каналам и внутри отраслевого сообщества специалистов ВЭД. Директор согласился встречаться только с кандидатами, рекомендованными нашими экспертами.
04 / ФИНАЛЬНЫЙ ОТБОР
Находим экспертов с подтвержденным опытом, способных решать задачи любой сложности
ЗАКАЗАТЬ
подбор персонала
ОГРНИП 326385000027148
©2025. Все права защищены
Работаем по всей России:
База знаний
