Html code will be here
/
/
Топ-менеджмент
ЭКСКЛЮЗИВНЫЙ ПОИСК:
ТОП-МЕНЕДЖМЕНТ
подбор лидеров для вашего бизнеса
Поиск топ-менеджеров — это стратегическая инвестиция в рост. Мы находим лидеров с глубокой экспертизой, используя закрытые каналы поиска и многолетний опыт работы в узких нишах
ФОРМИРУЕМ КОМАНДУ ЛИДЕРОВ
CEO
01 / EXECUTIVE SEARCH
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР
Стратегическое управление активами, масштабирование бизнеса на федеральном уровне и выстраивание отношений с акционерами.
CFO
02 / EXECUTIVE SEARCH
ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
Управление капиталом, инвестиционный аудит, построение прозрачной системы финансовой отчетности и налоговая оптимизация.
CTO
03 / TECH
ДИРЕКТОР ПО IT
Цифровая трансформация бизнеса, внедрение сложных ERP/CRM систем и управление R&D командами.
HRD
04 / PEOPLE
HR-ДИРЕКТОР
Формирование корпоративной культуры, построение бренда работодателя и систем мотивации топ-персонала.
CMO
05 / GROWTH
ДИРЕКТОР
ПО МАРКЕТИНГУ
Управление маркетинговой стратегией, позиционирование бренда и масштабирование доли рынка.
COO
06 / OPERATIONS
ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР
Оптимизация операционных процессов, внедрение Lean-технологий и повышение маржинальности бизнеса.
GR
07 / PROTECTION
ЮРИДИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР
Юридическое сопровождение M&A сделок, GR-поддержка и защита интересов бизнеса в госорганах.
ФОРМИРУЕМ КОМАНДУ ЛИДЕРОВ
CEO
01 / EXECUTIVE SEARCH
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР
Стратегическое управление активами, масштабирование бизнеса на федеральном уровне и выстраивание отношений с акционерами.
CFO
02 / EXECUTIVE SEARCH
ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
Управление капиталом, инвестиционный аудит, построение прозрачной системы финансовой отчетности и налоговая оптимизация.
CTO
03 / TECH
ДИРЕКТОР ПО IT
Цифровая трансформация бизнеса, внедрение сложных ERP/CRM систем и управление R&D командами.
HRD
04 / PEOPLE
HR-ДИРЕКТОР
Формирование корпоративной культуры, построение бренда работодателя и систем мотивации топ-персонала.
CMO
05 / GROWTH
ДИРЕКТОР ПО МАРКЕТИНГУ
Управление маркетинговой стратегией, позиционирование бренда и масштабирование доли рынка.
COO
06 / OPERATIONS
ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР
Оптимизация операционных процессов, внедрение Lean-технологий и повышение маржинальности бизнеса.
GR
07 / PROTECTION
ЮРИДИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР
Юридическое сопровождение M&A сделок, GR-поддержка и защита интересов бизнеса в госорганах.
Аудит упущенной выгоды:
МАТЕМАТИКА ПОТЕРЬ
цена отсутствия лидеров в 7 ключевых узлах бизнеса
01 / RISK ANALYSIS
5+ МЛН ₽ / МЕС
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР
Прямые потери из-за задержки стратегии.
02 / RISK ANALYSIS
ДО 20% ПРИБЫЛИ
ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
Ошибки планирования и налоговые риски.
03 / RISK
3+ МЛН ₽
IT ДИРЕКТОР
Технологическое отставание ниши.
04 / RISK
05 / RISK
06 / RISK ANALYSIS
07 / RISK ANALYSIS
РИСК НАЙМА
HR ДИРЕКТОР
Разрушение корпоративной культуры.
2-4 МЛН ₽
МАРКЕТИНГ ДИРЕКТОР
Неэффективный рекламный бюджет.
15% EBITDA
ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР
Хаос в операционных процессах.
GR / LEGAL
ЮРИДИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР
Правовая незащищенность активов.
МАТЕМАТИКА ПОТЕРЬ
Аудит упущенной выгоды:
цена отсутствия лидеров в 7 ключевых узлах бизнеса
EXECUTIVE
FINANCIAL LOSSES (RUB)
RECRUITMENT STAGES / TIME EXPENDITURE
[ DATA_SOURCE: AUDIT_2025 ]
[ RISK_LEVEL: CRITICAL ]
[ AUDIT_ID: EXEC-99-01 ]
[ RISK_LEVEL: CRITICAL ]
[ AUDIT_ID: EXEC-99-01 ]
WASTE
05/ ЗОНА РИСКА
ВЕСЬ БЮДЖЕТ ЦИКЛА
Ресурс: РИСК ПОВТОРА 24/7
Точка невозврата. При ошибке найма на этом этапе компания теряет не только деньги, но и темпы развития на ближайшие 6 месяцев. Без гарантии замены.
Аудит операционных затрат:
АНАТОМИЯ ВОРОНКИ
полный цикл самостоятельного поиска без участия агентства
ИТОГО СГОРЕЛО:
210 000 ₽ + 231 ЧАС
Это чистые потери времени вашей команды, которые могли быть конвертированы в прибыль при работе с экспертным агентством.
Защита 3–5 кандидатов перед советом директоров. Сбор «теневых» рекомендаций, финальные торги по офферу и юридическая упаковка контракта.
Ресурс: 7 ЧАСОВ ПЕРЕГОВОРОВ
Затраты: 15 000 ₽
04 / ФИНАЛЬНЫЙ СИНТЕЗ
Очные встречи с 12 финалистами. Оценка лидерского потенциала, стрессоустойчивости и «химии» с собственником. Проверка на соответствие культурному коду.
Ресурс: 12 ЧАСОВ ГЛУБОКОЙ ПРОВЕРКИ
Затраты: 15 000 ₽
03 / ЭКСПЕРТНАЯ ОЦЕНКА
50+ телефонных интервью. Выявление ложных компетенций в резюме, проверка истинной мотивации и соответствия зарплатных ожиданий рыночным реалиям.
Ресурс: 30 ЧАСОВ ИНТЕРВЬЮ
Затраты: 20 000 ₽
02 / ПЕРВИЧНЫЙ СКОРИНГ
Сортировка 500+ входящих резюме. Технический отсев 97% нерелевантных откликов. Ручная проверка репутации и цифрового следа каждого кандидата.
Ресурс: 170 ЧАСОВ АНАЛИТИКИ
Затраты: 150 000 ₽
01 / ГЛУБИННЫЙ СКРИНИНГ
Глубокая экспертиза
01
06
05
04
03
02
специалистов БЫСТРЕЕ?
ВЫ НАЙДЕТЕ ЛУЧШИХ
Почему с NEW FORMAT
Видеоинтервью
Профайл кандидата
HR-абонемент
Собственная база
Глубокий поиск
Знаем специфику локальных рынков и узких ниш. Находим сильных лидеров там, где другие не ищут, гарантируя точность каждого найма
Развиваем закрытую экосистему кандидатов во всех регионах. Представляем первых релевантных специалистов уже в течение 24 часов
Используем более 50 каналов поиска: от профильных сообществ до закрытых баз. Находим лучших экспертов в непубличном поле
Предоставляем записи интервью с ответами на ключевые вопросы. Оценивайте навыки и мотивацию до встречи, экономя до 70% своего времени
Проводим глубокий аудит личности с помощью 100+ тестов. Анализируем психотип и soft skills для точного прогноза эффективности в команде
Полное дистанционное сопровождение вашего найма. Возможность заморозки услуг на срок до 6 месяцев без потери качества сервиса
ВЫ НАЙДЕТЕ ЛУЧШИХ
Почему с NEW FORMAT
специалистов БЫСТРЕЕ?
06
05
04
03
02
Видеоинтервью
Профайл кандидата
HR-абонемент
Собственная база
Глубокий поиск
Глубокая экспертиза
01
Знаем специфику локальных рынков и узких ниш. Находим сильных лидеров там, где другие не ищут, гарантируя точность каждого найма
Развиваем закрытую экосистему кандидатов во всех регионах. Представляем первых релевантных специалистов уже в течение 24 часов
Используем более 50 каналов поиска: от профильных сообществ до закрытых баз. Находим лучших экспертов в непубличном поле
Предоставляем записи интервью с ответами на ключевые вопросы. Оценивайте навыки и мотивацию до встречи, экономя до 70% своего времени
Проводим глубокий аудит личности с помощью 100+ тестов. Анализируем психотип и soft skills для точного прогноза эффективности в команде
Полное дистанционное сопровождение вашего найма. Возможность заморозки услуг на срок до 6 месяцев без потери качества сервиса
FAQ
ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?
ОТВЕТЫ ЭКСПЕРТОВ
проясняем детали взаимодействия и гарантии
01
Мы специализируемся на поиске лидеров высшего звена: от CEO и CFO до IT-директоров и руководителей уникальных направлений
02
В среднем от 14 до 45 дней в зависимости от сложности профиля и редкости необходимых компетенций
03
Да, мы проводим глубокий аудит ниши и формируем карту поиска, исходя из конкурентной среды
04
Предоставляем гарантийный период от 3 до 6 месяцев с возможностью разовой бесплатной замены
05
Работаем по классической схеме: часть оплаты при старте и финальный расчет после выхода кандидата
Найдем руководителя за 30 дней. Оставьте заявку — обсудим детали сегодня
ГОТОВЫ К СТАРТУ
Сильного подбора?
ГАРАНТИРУЕМ результат
ОГРНИП 326385000027148
©2025. Все права защищены
Работаем по всей России:
База знаний
